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唐浩对于自己推出的全新的系统还是非常看好的。
当然由于时间和人员的关系，同时为了防止新系统和ios一模一样，唐浩不得不采用了基于linux内核的设计方式。
新的系统若是在建立以后，可以根据不断的升级调整，最终逐渐的完善。
分散到统一往往是规律，这是所有系统不可避免的规则。
从整个系统来说未来的安卓，ios甚至是thos系统。在经过不断的完善之后，功能以及操作的体验在将会越来越相似。
从各自系统内部来说，各家为了安卓系统定制的ui随着不断的升级和优化，最后会产生功能非常相似甚至无差距的定制系统ui。
这一切都是系统发展的规律系统，在刚刚设计完成之时就如同空白，唯有各家程序团队对于系统进行功能的股权和优化，才能够使得系统更加的完善。
thos这样一个全新的系统，在起步方面虽然说落后于ios，但是随着功能的不全以及系统优化的全面性，必然会不惧于ios这个巨无霸的。
甚至为此还能够建立独立于安卓，和ios全新的应用生态。
唐浩对于公司的期望还是非常大的，新的系统必然会成为自己公司的大杀器。
“新的系统，我打算让公司花三个月将其做完，然后花三个月将系统进行优化，让这款系统能够真正的满足到用户的需求。”
唐浩话音刚落，程序员们也露出了凝重的表情，毕竟这样的新系统，说实话是一个大工程，需要数十万条甚至百万条的编程。
这么大的工作量对于程序员的压力也是非常大，不过若是真的能够将这样的新系统成功的做出来，对于这些程序员来说也是一件好事。
毕竟履历方面，又可以增加一条，对于他们的职业生涯道路可是一件好事。
“这一次的工程有点大，接下来需要将团队分成四组，我为每一组准备了二十万元，哪一组能够在三个月之内完成任务，这奖金就是谁的！”
对于程序员的表现，唐浩心中早就有所预料，同时他也有自己的解决方式。
正所谓重赏之下必有勇夫，而这一次的任务自然有奖金。
二十万对于唐浩来说不多，但是对于程序员来说是的确是一个大的数字，平均每个人下来就有八千。
现在是2011年，八千元是一个大数目，现在普通程序员的工资一个月才五千出头。
就算是从谷歌回来年薪四十万的资深程序员，也对于奖金感到兴奋，毕竟苍蝇腿虽小也是肉啊。
“老板大方！”
“我们必然会完成任务的！”
“有唐神在，肯定能做出最好的系统！”
果不其然在唐浩许下了重赏后，原本还感觉到压力巨大的程序员瞬间就激动起来，毕竟人总不能跟钱过不去。
有压力才有动力！
唐浩看着这些激动万分的程序员，默默的点头：“这一次会议就暂时的结束，我已经给大家分好组，大家到时候可以在企鹅群里面看一下，另外今天大家下午先回去休息吧！从明天开始就要进入奋战阶段了。”