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第78章 下不去手吗?【第三更】 (第1/2页)

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第78章下不去手吗?【第三更】

高进到了二十二层后,看着眼前的状况楞了一下,一群人吵吵闹闹的在摆放着桌椅跟电脑。

什么我的地方小了,什么我必须要占一块朝阳位置,什么这一块归属我们部门.等等。

公司行政部的文员在一旁劝住这帮人胡来,没有一个听指挥,乱糟糟的的状况让高进一皱眉头。

“裴宏达”高进直接喊了一声,所有人都是一愣。

裴宏达听到高进的声音这才留意到高进到了,立刻就走了过来“董事长,您怎么来了”。

“我怎么来了,我不来,还不知道你这里这么乱”

“公司给你提供良好的办公环境不是让你来占山头的.”高进当着所有人的面劈头盖脸对着裴宏达就是一顿训斥。

“谁是行政部的人”高进转身看着众人说了一句。

两个小姑娘直接跑到高进的面前“董事长,我们是行政部的,单经理让我们来规划火箭熊网络公司办公环境”。

高进看着两个小姑娘脸上稚嫩的表情没办法发火,心里明白,这是单湘云在锻炼两人。

“按规定来,不遵守规矩的记录下名字直接开除!”

“做不好,你们自己去人事部报道走人。”

高进说完看了裴宏达一眼,转身就走,裴宏达看懂了高进眼神的含义,大步跟着一起离开了。

现场所有人都松了一口气,两个行政部的小姑娘相互看了看,脸上的表情变得坚毅的很多,做不好就要被开除。

宁愿开除这些人,也不能让自己失业,转身看着众人的眼神已经变了,开始督促众人按照规定到指定地点办公。

这一次没人敢咋咋呼呼的了,一个个的都老实了很多,开始配合摆放桌椅设备,整个二十二层的噪音一下子下降了很多。

高进回到办公室,招呼裴宏达坐下,开始谈起公司管理的问题,必须正规,像这样乱糟糟的事情必须改变。

同时,下达了死命令,三天后考核,那些不合格的人员一律走人。

科技公司,所有人员必须有应有的素质,而不是像现在这样跟土匪一样

这件事裴宏达理亏,裴宏达心里也知道不少人的素质是不行的,只不过这些人跟着自己创业一年多,没功劳也有苦劳,下不去狠手。

“下不去手吗?”

高进看着裴宏达说了一句,裴宏达一脸难受的点了点头,承认了。

当年裴宏达从饱了吗公司离开,就是看不惯饱了吗公司ceo陈亮心狠手辣将很多一起打天下的人都被清理出公司。

跟高进签署好合同后,裴宏达就有了这种担心,心里也知道身边这些人是什么水平。

这些人在创业初期跟着你吃苦打拼,一个个身上都有很浓厚的草莽气息,一旦公司正规化,这些人就会显得跟公司格格不入。

一旦公司开始大清洗,这些人就是首要被清理的。

裴宏达已经知道了这个道理,心里真的下不去手,不少人都是风里来雨里去跟着自己打拼的人,现在下手将这些人这些人,裴宏达真的很不下这个心。

高进看着这样的裴宏达,无奈的摇了摇头,这就是将才跟帅才的区别。

对帅才来讲,慈不掌兵!

可这件事怪不得其他人,裴宏达是自己挑选的,看中的就是裴宏达的执行力,而不是领导能力。

要的是将才不是帅才。

揉揉自己的头,拿出手机就开始拨号,很快电话就通了“董事长,我是单湘云”。

“你到我办公室来一趟,我有事情跟你说。”

高进说完就挂掉了电话,开始烧水泡茶不说话了,一会等单湘云过来再说好了。

时间不长,单湘云就到了,高进招呼单湘云坐下来,开始跟单湘云商议裁人的事情,不合格的人员一律清理掉。

必须让火箭熊网络科技公司有秩序。

单湘云听高进这么说明白该怎么做了,这点事对单湘云来讲根本就不是大事,说了一句“我马上安排”。

“你亲自负责这件事,让你的人跟着看,让他们明白他们需要为谁负责”

“更要明白怎么做才是一个合格的行政人员”

高进一抬头说了一句,单湘云就理解高进的意思了,培养下属要言传身教。

商议一会,单湘云就离开了,高进这才变换话题,开始跟裴宏达商议起开拓市场的事情。

两个茶杯一碰,高进跟裴宏达相互看了看,裴宏达苦笑了一下,一抬手直接干了,高进已经看透了自己。

遇到这么一个老板,今后的日子不会那么自由了。

一个多小时后,裴宏达离开高进这里返回公司,宣布了三天后考核的事情,所有人都眉头紧皱。

都不傻,显然这是总公司借着考核的名义来裁人。

可这又能怪谁,谁让自己等人放肆的时候被董事长给看到了,连裴宏达都

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